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本字幕由TME AI技术生成
很多人在生活里
特别容易被不同人不同的心思
特别是那些负面的影响到自己
陷入内耗和抱怨当中
那么在人际交往中
遇到太心机的人
我们该怎么办呢
冯唐老师曾经给过三点建议
第一
不议论人
用自己的坦荡去消除别人可能存在的心机
第二
不求认同
如何你和某一个心机男或者心机女反复深度交流之后
还是不能达成共识
那么双方就明确责任
点到即止
第三
还有一种更高级更进阶的
就是忘机
忘掉他们的心机
把想这些心机的时间精力花在能够使出力气的地方上
工作当中更是如此
团队能够成事的核心原因
除了领导力及其战略修养之外
就是团队中能够齐心协力
劲儿往一个地方使
而团队不能齐心协力的原因
冯涛老师认为最重要的就是人际交往中的内耗
简而言之
自己人给自己人使绊子
那么应该如何应对工作中的心机呢
冯涛老师依然给出了三点建议
一
针对事情多交流
管理最重要的就是交流
先想清楚
想清楚是表达清楚的基础
不说废话
集中在要说的事情上
交流一件事情的前因后果
为什么要做这件事
我们的目标是什么
以及这件事对你对他的好处和坏处
你为什么把这件事交给我做
人们总认为交流太费时间了
要把自己已经知道的事情跟别人反复讲
但实际上头
交流的时间永远能够帮我们省下来在未来处理麻烦的时间
只要你是针对事去交流
而不是针对人的心机去交流
第二
就是明确各方责任
明责就是明确责任
如果我们在和对方深度交流之后
大家要明确责任
就是约定好谁干什么
我们之间如何配合
什么时候去交作业
如此就好了
点到为止就好
不一定要获得全面的认同
不必和每一个人交心
也不要妄图去改变每一个人的想法
有些能够天然成事的人
在一个决定性的瞬间
他能够挺得上去
把责任和任务担当下来
这种时刻可能是在工作里
也可能是在生活里
最高阶的就是忘掉心机
善勇者忘水
是因为善游泳的人能够忘掉水
因此善于做事的人
也不认为自己在做一件很难的事
所以
面对心机
只有忘掉心机
才能够消除心机
一定要避免让不同的人
不同的心眼和心思影响到我们自己
每一个人都是一个宇宙