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我今天过来是想问一下
你知道的还有没有类似这种装修比较好
地方比较大的健身房
尤其是在摸鱼网咖或者腾达各部门办公地点附近的
哦 对了
明云山庄附近也要有
果立诚愣了一下
裴总
您是想考察学习还是
裴谦微微一笑
当然是要开分店
果立诚茫然了
哈
现在这个健身房一共也没几个学员呢
挣的钱连亏损的零头都不到
就这还要开分店
而且看裴总这意思
还不只开一家
果立诚赶忙说道
裴总三思啊
裴谦一抬手示意他打住
我已经三思过了
您就把这些适合的健身房名单交给我就行了
我安排人去谈
看看有多少愿意转让
然后就要麻烦你再继续为分店准备健身器材招人之类的了
果立诚张了张嘴
还想再劝一下
但是看到裴总的态度如此坚决
也只好点点头
好的裴总
我明白了
呃
裴总您刚才说的选址的规则是
裴谦重复道
这一批次开三到五家分店
有些健身房肯定不愿意转让
所以你尽量给我十个地址吧
其中一个必须在明云山庄附近
其他的也都在摸鱼网咖或者腾达其他的业务部门办公地点附近
之所以这样选址
一方面是为了更好地保证健身餐的供应
另一方面也是为了给员工们提供福利
裴谦始终没有忘记托管健身房和树懒公寓这两个项目
一方面是为了亏钱
另一方面也是为了给员工提供更多的福利
本来就不赚钱
然后再用员工福利狠薅自己的羊毛
简直就是双倍的快乐
这家旗舰店的观察期已经告一段落了
目前来看
情况还比较乐观
虽然也有一些顾客
但距离盈利差得太远了
既然如此
差不多也可以陆陆续续地把自己的员工给放进来了
至于为什么要陆陆续续分期分批的呢
因为系统在这方面有限制
不管是树懒公寓还是共享健身房
为员工提供福利必须控制在一定的范围之内
比如树懒公寓
假如有一百套房间
只能将其中的三十套用作员工宿舍餐馆
健身房也是同理
可以拿来做员工福利
但有一个前提就是必须保证其他消费者也能用得上
不能完全被员工福利给独占
而且这个比例有严格限制
所以想要为所有员工都制定健身计划
裴谦还得开很多家健身房才行
好在只要这玩意能亏钱
裴总就有足够的动力
五月一日
周日
裴谦再次来到学校附近的咖啡馆
今天他要见一位新的游戏制作人
系统允许用来交学费的一百六十万额度
目前只用了一百万
还剩下六十万没花出去
所以裴谦之前就让辛助理去物色一名做过一些失败项目
同时又有一定名气的设计师
想要学习一点成功经验
至于什么要在失败的同时还有一定名气
这是因为裴谦想要尽可能排除个人能力因素的干扰
如果一个制作人本身就很失败
一无是处
一方面是系统不允允许给他开这么多学费
另一方面他的失败因素也不够突出
难以学习
如果一个人满身都是失败因素
那裴谦学哪个呢
万一学到的是一个无关紧要的因素
那不是白忙活吗
就得找那种有能力有成功经验的设计师
他们身上的失败因素会非常明显
就像是直接高亮标注了一样
便于学习
何安讲的主要是腾达项目的成功原因
对于裴谦来说就是错题本
是大型纠错练习
今天这位大佬则主要是讲他自己的失败经历
对于裴谦来说就是一本标准习题册
把何安讲的内容和今天这位制作人讲的内容结合起来
岂不是就成了
而且请两位大佬给自己讲课
成功消化掉一百六十万
还学到了游戏制作的专业知识
如果结算时能够通过系统的考核
未来又能凭借学到的东西做出赔钱的游戏
岂不血赚
而相对于何安讲错题的形式
今天这位大佬将会直接讲标准答案
对裴谦来说
这其中的亏钱知识会更容易吸收一些
所以裴谦对这次的见面十分期待
来到咖啡馆没多久
这位游戏制作人就到了
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